夜勤明けの朝、病院の駐車場に止めた車の中で、エンジンをかける前にスマートフォンを開く。「看護師 在宅ワーク 福岡」。出てくるのは訪問看護ステーションの求人と、在宅医療のクリニックの求人ばかり。自宅で働ける仕事を探しているのに、と画面を閉じて、朝の渋滞の列に加わる。
熊本など福岡以外に住む人なら、なおさら迷うかもしれません。地元で在宅の仕事が見つからなければ、福岡の会社に通うのか、全国の会社の在宅の求人に応募するのか。研修のたびに福岡や東京へ出るのは、現実的なのか。
九州から探せる在宅の看護の仕事は、大きく2種類に分かれます。地元の会社の在宅・一部在宅の求人と、住む場所を問わない全国の会社の完全在宅の求人です。どちらがよいかは、出社の日数と研修の場所、そして思い描く暮らしの形で変わります。
ここからは、2種類の求人の比べ方、検索で訪問看護ばかり出るときの探し方、自分用の求人の一覧の作り方、研修の出社の場所の確かめ方までを順に整理します。
福岡・熊本に住んでいても、看護師の在宅ワークに応募できる？
応募できます。九州から探せる在宅の仕事には、地元の会社の在宅・一部在宅の求人と、住む場所を問わない全国の会社の完全在宅の求人の2種類があります。両方を同じ物差しで並べて比べるのが、迷わない近道です。
地元の会社の求人には、週に何日か出社する一部在宅の形のものもあり、そのかわり研修を近くで受けられ、職場の人と顔を合わせる機会もつくれます。全国の会社の完全在宅の求人は、ふだんの出社がないかわりに、研修が本社やオンラインになり、同僚とは画面越しの付き合いが中心になります。
地元の会社の在宅・一部在宅
- 週に何日か、福岡や熊本の事務所に出社することがある
- 研修を近くの事務所で受けやすい
- 職場の人と顔を合わせる機会をつくりやすい
全国の会社の完全在宅
- ふだんの出社がなく、通勤の時間がかからない
- 研修は本社か、オンラインで受ける
- 同僚とのやりとりは画面越しが中心
全国の会社の在宅の求人には、たとえば自宅からのフルリモート勤務とされた夜間オンコールの求人があり、時給1,600円〜2,700円、看護師の実務経験丸5年以上が条件でした（2026年10月8日に確認）[1]。これは1件の例で、相場ではありませんが、全国の求人を比べるときの物差しのひとつになります。
九州の中でも、住む場所によって選び方は少し変わります。福岡市やその近くに住む人は、地元の会社の一部在宅の求人も通える範囲に入りやすく、選択肢が広がります。熊本や鹿児島、離島など福岡から離れた場所に住む人は、出社のない全国の完全在宅の求人が中心になり、研修の場所が大きな分かれ目になります。
どちらが合うかは、出社してもよい日数と、研修で家を空けられる日数で決まってきます。完全在宅の求人の探し方と「研修だけ出社」との見分け方は完全在宅（フルリモート）の看護師求人はある？にまとめています。
「在宅 看護師 福岡」で訪問看護の求人ばかり出るのはなぜ？
「在宅」という言葉が、利用者の家を訪ねる訪問看護や在宅医療にも使われるからです。福岡県には訪問看護ステーションが1,051か所あるとされていて（令和7年4月1日現在）[2]、地名と「在宅」を組み合わせると、こうした求人が先に並びやすくなります。この数は全国訪問看護事業協会の調査の表から読み取った稼働数で、最新の数は協会の資料で確かめてください。
全国では、訪問看護ステーションで働く看護師は91,022人で、就業看護師の6.7%です（令和6年末）[3]。訪問看護は大切な仕事ですが、このサイトでいう在宅勤務（自宅で働く仕事）とは別の仕事です。自宅で働く仕事を探すなら、検索の言葉を分けて使いましょう。
| 検索の言葉 | 出てきやすい求人 | 自宅で働く仕事を探すなら |
|---|---|---|
| 在宅 看護師 福岡 | 訪問看護・在宅医療 | 言葉を変えて探す |
| 看護師 在宅勤務 福岡 | 地元の会社の在宅・一部在宅 | 出社の日数を確かめる |
| 看護師 在宅勤務 熊本 | 熊本の会社の求人と訪問看護 | 勤務地の欄で分ける |
| 看護師 フルリモート | 全国の会社の完全在宅 | 住む地域の条件を確かめる |
編集部まとめ
地名を入れる検索と入れない検索は、役割が違います。地名を入れると地元の会社の求人が、入れずに働き方の言葉で探すと全国の会社の求人が見つかりやすくなります。両方を週に1回ずつ試すと、見落としが減ります。訪問看護と在宅勤務の違いは在宅看護師とは？訪問看護と在宅勤務の違いで整理しています。
検索結果の求人を、開く前に見分ける3つの手がかり
検索結果に並んだ求人は、1件ずつ開く前に、次の3つの手がかりで分けられます。
- 題名に「訪問看護」「訪問」「在宅医療」とあれば、利用者の家を訪ねる仕事です。
- 「在宅勤務」「テレワーク」「リモート」とあれば、自宅で働く仕事の可能性があります。
- 勤務地の欄に「自宅」「在宅」「全国」とあるか、事務所の住所だけかを見ます。
この3つで分けてから開くと、限られた時間を、自宅で働ける見込みのある求人を読むことに使えます。夜勤明けの車の中でも、5分あれば候補を2〜3件に絞れます。
福岡の在宅の看護師求人を一覧で見るには？
このページでは、個別の求人の一覧は載せていません。求人は毎日入れ替わり、載せた時点の情報がすぐに古くなるからです。かわりに、自分用の一覧を作る方法と、在宅で雇う会社を同じ項目で比べられるページの使い方を紹介します。
一覧の土台には、看護師を在宅で雇う企業の比較が使えます。時給や勤務日数、研修、相談体制を同じ項目で並べていて、完全在宅の会社だけに絞り込むこともできます（完全在宅の企業だけを見る）。比較ページで気になった会社と、求人サイトで見つけた地元の会社の求人を、同じ項目で自分のメモに並べていけば、福岡・熊本から応募できる仕事の一覧ができあがります。
| 項目 | 書く内容 | 書き方の例 |
|---|---|---|
| 会社と職種 | 会社名と仕事の名前 | ◯◯社・電話健康相談 |
| 働く場所 | 完全在宅か、出社の日数 | 週1日、福岡市の事務所 |
| 研修 | 場所と日数 | オンラインで5日間 |
| 時間 | 時間帯と週の日数 | 平日9〜15時・週3日 |
| 時給 | 研修中と本番 | 研修中は別の額 |
| 契約の形 | 雇用か、業務委託か | パート（雇用） |
編集部まとめ
- 12つの検索をする
地名ありの「看護師 在宅勤務 福岡」と、地名なしの「看護師 フルリモート」で探します。
- 25件まで保存する
気になる求人を、地元と全国から合わせて5件までに絞ります。
- 36つの項目を埋める
求人票から6つの項目を書き写し、わからない欄は空けておきます。
- 4空いた欄を質問する
空いた欄を、応募の前に会社へ質問して埋めます。
一覧は、スマートフォンのメモでも、表計算のアプリでもかまいません。大事なのは、どの求人も同じ6つの項目で書くことです。項目がそろうと、地元の一部在宅の求人と全国の完全在宅の求人を、同じ目で比べられます。
たとえば、地元の会社の求人が「週1日出社・研修は市内で3日・平日9〜15時」、全国の会社の求人が「完全在宅・研修は本社で5日・夕方から夜」だったとします。この2件で比べるべきなのは、時給の差よりも、研修で家を空ける日数と、働く時間帯が暮らしに合うかどうかです。一覧にすると、こうした分かれ目がひと目でわかります。
一覧は、週に1回見直す日を決めておくと、新しい求人を書き足しやすくなります。新着の通知は地名ありと地名なしの2つの検索で設定し、確かめるのは週末の30分などとまとめておくと、忙しい時期でも続けられます。
熊本など、福岡以外の九州から応募するときは？
熊本など福岡以外の県に住む人も、全国の会社の完全在宅の求人には、福岡に住む人と同じ条件で応募できます。違いが出るのは、出社がある求人です。福岡市の事務所に週1日出社する求人は、福岡に住む人には通える範囲でも、熊本や鹿児島からは移動の時間と費用が大きくなります。
熊本は、人口に比べて働く看護師の多い県です。令和6年末の就業看護師は25,043人で、人口10万人あたりでは1,475.7人と、福岡県の1,306.4人や全国の1,101.1人を上回っています[3]。福岡県の就業看護師は66,522人です[3]。
出典：厚生労働省「令和6年衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況」[3]
ただし、これは働いている看護師の数で、求人の数ではありません。看護師の多い県だから在宅の求人も多い、とは言えません。在宅の求人は会社のある場所に関係なく出るので、熊本からも、全国の求人を同じように探せます。
地元の会社の求人を探すときは、「看護師 在宅勤務 熊本」のように、住んでいる県や市の名前を入れて検索します。勤務地が熊本市内か、福岡の事務所か、県外の本社かで、出社の負担は大きく変わります。全国のどこに住んでいても使える探し方と、住む場所の条件の確かめ方は地方に住んでいても看護師の在宅求人に応募できる？にまとめています。
熊本から福岡の事務所に通う一部在宅は、どこまで現実的？
福岡の会社の一部在宅の求人に、熊本など近くの県から応募することを考える人もいるでしょう。出社が週1日なら、通えるかどうかは、移動の時間と交通費で決まります。
たとえば、家から福岡の事務所まで片道1時間半かかると仮定すると、週1日の出社で往復3時間、月に約13時間を移動に使う計算です（3時間×4.3週）。交通費が全額支給されるのか、上限があるのかでも、手元に残るお金は変わります。研修のあとに出社の回数が変わるかどうかも、あわせて確かめておきましょう。
大分や宮崎、鹿児島、長崎、佐賀に住む人も、考え方は同じです。出社がある求人なら、事務所が県内にあるのか、福岡にあるのかを最初に見ます。県内に事務所がなければ、出社のない全国の求人を中心に探すほうが、移動の負担に振り回されずにすみます。
研修の出社の場所は、どう確かめる？
研修の出社がある求人では、「どこに」出社するのかを最初に確かめます。同じ「研修あり」でも、近くの事務所なのか、県外の本社なのかで、九州からの負担はまったく違います。
| 書き方の例 | 考えられる場所 | 確かめる質問 |
|---|---|---|
| 研修：本社にて | 本社の所在地 | 本社はどちらで、何日間ですか |
| 研修：最寄りの拠点 | 九州の拠点 | 九州で受けられる拠点はありますか |
| 研修：オンライン（一部集合） | 集合する場所 | 集合はどこで、何日ですか |
| 研修あり | 書かれていない | 研修の場所と形を教えてください |
編集部まとめ
本社の所在地は、会社のホームページの会社概要で確かめられます。全国に拠点がある会社では、研修を近くの拠点で受けられる場合もあるので、聞いてみる価値があります。研修の時間が決まっている求人もあり、夜間オンコールの求人の例では、平日10時〜15時の研修への参加が必須とされていました[1]。今の職場の休みと合わせて考えましょう。交通費や宿泊費、研修中の時給の確かめ方は在宅の看護師求人の研修は出社が必要？でくわしく取り上げています。
研修が九州の拠点なら、日帰りできるかを確かめる
研修の場所が福岡など九州の拠点なら、熊本や佐賀からは日帰りで通える場合もあります。日帰りできれば、宿泊の手配や家族の段取りがぐっと軽くなります。研修の始まりと終わりの時刻、何日続くのかを聞き、朝の移動と帰りの時間を、家族の予定と照らし合わせてみてください。
研修のあとの出社も確かめます。一部在宅の求人では、研修が終わったあとも、週に何日か、あるいは月に何回か、出社の日が決まっていることがあります。「在宅可」「リモート可」といった言葉の読み方は完全在宅と一部在宅の違いで確かめられます。
雇われて働く場合、2024年4月から、労働契約を結ぶときに「就業場所・業務の変更の範囲」も明示されることになりました[4]。最初は週1日の出社でも、契約の書面の就業場所と変更の範囲に何が書かれているかを、契約の前に読んでおくと安心です。
地元の一部在宅と全国の完全在宅、どちらを選ぶ？
どちらを選ぶかは、出社してもよい日数と、仕事の中で大事にしたいことで決まります。迷ったら、次の3つの質問に順に答えてみてください。
週に1日ほどなら、出社してもかまいませんか？
地元の会社の一部在宅の求人も候補に入れ、事務所までの時間を確かめましょう。
全国の会社の完全在宅の求人を中心に探しましょう。
研修のために、数日家を空けることができますか？
本社での研修がある求人も比べられます。交通費と宿泊費の扱いを確かめましょう。
研修もオンラインの求人か、近くの事務所で研修を受けられる求人に絞りましょう。
困ったときは、職場の人と顔を合わせて相談したいですか？
地元の会社の求人や、九州に拠点がある会社の求人を優先しましょう。
画面越しでも相談しやすい仕組みがある、完全在宅の求人を比べましょう。
一部在宅の仕事にも、よさがあります。出社の日に先輩の対応を横で見られる、困りごとをその場で相談できる、家にこもりきりにならない。完全在宅だけが正解ではなく、自分の暮らしと性格に合うほうを選ぶのがいちばんです。
反対に、完全在宅の仕事には、移動がまったくないことの軽さがあります。家族の急な用事があっても、通勤の時間がないぶん動きやすく、大雨で交通が乱れる日も、いつもどおりに働き始められます。どちらを選んでも、半年ほど働いてから見直すことはできます。最初の選択を、ずっと続ける約束だと考えなくて大丈夫です。
3つの質問の答えは、家族と話すときの材料にもなります。「週1日なら出社できる」「研修で家を空けられるのは3日まで」のように言葉にしておくと、家族も予定を考えやすくなり、応募する求人を一緒に選べます。
モデルケース：地元の一部在宅と全国の完全在宅を比べて決めたNさん
モデルケース（架空の例）
地元と全国の求人を同じ6項目で一覧にし、熊本市内の会社の一部在宅の仕事へ。夜勤がなくなり、通勤は週1日に
- 月6回0回夜勤の回数
- 5日1日通勤する日（週）
- 5日の見込み0日研修で県外に出る日数
このモデルケースは、在宅ワークを考える看護師が抱えやすい状況を想定して、編集部が作成した架空の例です。実在の人物・団体とは関係ありません。数字は説明のための例で、同じ結果になることを約束するものではありません。
成果
Nさんは、熊本市内の健診機関で、健診を受けた人からの相談や、受診のすすめを電話で行う仕事を始めました。週4日のうち3日は在宅で、出社は週1日です。研修は市内の事務所で受け、県外に出ることはありませんでした。
Nさん：週に1回、みんなの顔を見られるのが思った以上に心強いんです。家で働く3日も、ひとりじゃないと思えます。
背景
Nさんは熊本県内の病院の外科病棟で、20年働いてきました。高校生と中学生の子どもがいて、夫は県外への出張が多い仕事です。夜勤のある月は、子どもたちだけで夜を過ごす日が続いていました。
困っていたこと
在宅の仕事を探し始めたものの、「看護師 在宅ワーク 熊本」で出てくるのは訪問看護の求人ばかりでした。全国の会社の完全在宅の求人も見つかりましたが、研修は東京の本社で5日間。夫の出張と重なる日に家を空けられるか、決めきれずにいました。
選んだ理由
Nさんは、地元の会社の一部在宅の求人2件と、全国の会社の完全在宅の求人2件を、6つの項目で一覧にしました。並べてみると、熊本市内の健診機関の求人は、出社が週1日で、研修も市内で受けられることがはっきりしました。病棟で退院前の患者に生活の注意を伝えてきた経験を、電話の相談で生かせると感じたことも決め手になりました。
Nさん：一覧にしてみたら、迷っていたのは時給じゃなくて、研修で家を空けられるかどうかだったと気づきました。
始め方と工夫
最初の1か月は、出社の日に先輩の電話を横で聞き、言い回しをメモに残しました。出社の日は、夫が家にいる曜日に合わせて決めました。在宅の日は、子どもたちが学校に出たあとの9時から15時に働き、夕方は家族の時間にしています。一覧の表はいまも残していて、半年に一度、全国の完全在宅の求人と見比べ直すつもりです。
Nさんの例で効いたのは、地元の求人と全国の求人を、同じ6つの項目で一覧にしたことでした。完全在宅を選ばなかったのは、出社の少なさよりも、研修で家を空けないことと、顔を合わせて相談できることを大事にしたからです。どちらが正解ということはなく、何を大事にするかで答えは変わります。
地元を選んだ場合でも、全国の求人を見比べたことは無駄になりません。働き始めてから条件が合わなくなったとき、次に当たる候補が、もう手元の一覧にあるからです。
気をつけたいこと：地元の求人と全国の求人、それぞれの落とし穴
地元の求人と全国の求人には、それぞれ見落としやすい点があります。応募の前に、次の点を確かめておきましょう。
- 地元の一部在宅：研修のあいだや慣れるまでは、出社の日が多いことがある
- 地元の一部在宅：「福岡市の事務所」は、熊本などからは通う負担が大きい
- 全国の完全在宅：研修が県外の本社で、移動と宿泊が必要なことがある
- 全国の完全在宅：住む地域を条件にしている求人もある
- 全国の完全在宅：困ったときの相談のしかたが、会社ごとに違う
完全在宅の仕事では、困ったときに誰に、どうやって相談するかが、働きやすさを大きく左右します。チャットですぐ聞けるのか、電話で上の人につながるのか、夜や休日はどうなるのか。面接で具体的に聞いておくと、画面越しの職場でも安心して働き始められます。
地元の会社の仕事ならではの気づかいもあります。地域の人からの相談を受ける仕事では、電話の相手が知り合いということもありえます。看護師には、仕事で知った人の秘密を正当な理由なく漏らしてはならない守秘義務が法律で定められていて、資格を失った後も同じです[5]。顔見知りの多い地域ほど、家族との会話でも仕事の話はしない、と決めておくと安心です。
全国の会社の完全在宅の求人は、九州だけでなく全国の看護師が応募できるぶん、ほかの地域の人と並べて比べられることになります。応募の書類では、在宅で働く部屋や回線の準備、研修に参加できる日程を具体的に書くと、遠くからでも安心して任せられる人だと伝わりやすくなります。
収入は、時給と働く時間で大きく変わります。時給の数字だけでなく、研修中の時給、交通費、手当まで含めて比べ、月収シミュレーターで月の目安を出してみてください。夜勤手当がなくなるぶん、今の手取りより下がることもあるので、家計と合わせて考えることが大切です。
今日からできること
一覧を作るところから始めれば、迷っている理由が見えてきます。今日できることを並べました。
チェックした数：
質問は、短いメールで十分です。たとえば「熊本県に住んでおります。研修の場所と日数、研修のあとの出社の頻度を教えていただけますでしょうか」と、住んでいる県と知りたいことを1〜2行で書けば、会社の側も答えやすくなります。応募の連絡の書き方は在宅の仕事の応募メールと書類の送り方を参考にしてください。
よくある質問
福岡に住んでいると、在宅の求人が多いのですか？
在宅の求人の数を地域別に示す公的な統計は見当たりません。全国の会社の完全在宅の求人は住む地域に関係なく応募できるので、福岡でも熊本でも同じように探せます。違いが出るのは、出社がある地元の会社の求人です。
熊本から、福岡の会社の一部在宅の求人に応募しても大丈夫ですか？
応募はできますが、出社の日の移動の時間と交通費を、先に計算しておきましょう。交通費の支給のしかたは求人によって違うので、上限があるかどうかも確かめておくと安心です。
佐賀・長崎・大分・宮崎・鹿児島からでも、同じように探せますか？
はい。全国の会社の完全在宅の求人の探し方は同じです。地元の会社の求人を探すときは、県や市の名前を入れて検索し、勤務地の欄で出社の場所を確かめましょう。
研修が東京の本社でしかない求人は、あきらめたほうがいいですか？
交通費と宿泊費の扱い、日程を相談できるかを聞いてから決めても遅くありません。研修の一部をオンラインで受けられないか、相談してみる価値もあります。負担が大きいときは、オンラインの研修がある求人と並べて比べましょう。
一部在宅の求人で、出社の日があとから増えることはありますか？
契約の内容によります。雇われて働く場合は、契約を結ぶときに就業場所の変更の範囲も明示されるので[4]、書面を読み、気になる点は契約の前に質問しましょう。
九州で、看護師が在宅でできる仕事にはどんな職種がありますか？
職種の種類は、住む地域に関係なく同じです。電話健康相談、夜間オンコール代行、保健指導、医療ライターなどがあり、それぞれ必要な経験や働く時間帯が違います。職種ごとの違いは看護師が在宅でできる6つの仕事にまとめています。
訪問看護の仕事と、在宅勤務の仕事を両方考えてもいいですか？
もちろんです。訪問看護は利用者の家を訪ねる仕事で、移動の有無やオンコールのときの出動など、在宅勤務とは働き方が大きく違います。オンコールの違いは訪問看護のオンコールと在宅のオンコール代行の違いで比べています。
地元の求人と全国の求人では、時給はどちらが高いですか？
一概には言えません。時給は求人ごとに違い、研修中の時給が別に決められている求人もあります。働く時間や手当、交通費まで含めて、自分の一覧で比べるのが確かです。
まとめ
福岡・熊本など九州に住んでいても、在宅の看護師の仕事に応募できます。地元の会社の在宅・一部在宅の求人と、全国の会社の完全在宅の求人の2つを、同じ項目で並べて比べると、自分に合うほうが見えてきます。
- 地名を入れる検索と、働き方の言葉で探す検索を両方使う
- 求人は、働く場所・研修・時間・時給・契約の形などの6項目で一覧にする
- 研修の出社は「どこに、何日」を最初に確かめる
九州からの求人探しや、地元と全国の求人の比べ方で迷ったら、ひとりで抱え込まずに相談してください。LINEでも、下のフォームからでも、無料で受け付けています。
